會考工作費「18年只漲10%」 全教總籲比照基本工資漲幅調整
2025/09/23 12:08
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2025/09/23 12:13
國中教育會考、技藝競賽、教師甄選等重大考試，接需大量基層教育人員不分平假日投入，更可能因此連續上班12天。
不過，相關支給費用標準長期停滯、未隨物價與基本工資調整，全國教師工會總聯合會今（23日）召開記者會，呼籲教育部應立即檢討並調高費用。
試務工作費長期停滯 漲幅遠低於基本工資
以國中會考為例，國中會考兩天，考試主任等試務人員工作費從2007年的3000元，至今2025年的3300元，只增加300元、10％；一般考場監考人員從2007年的3000元增加到3575元、增19%，而其他試務如巡場委員、接卷人員、考場試務務組工作費等調幅為10%到20%之間不等。
但對比基本工資，2007年基本工資月薪為15840元、時薪66元，今年基本工資月薪28590元、時薪190元，月薪漲80%、時薪漲188％，顯然不合理。
補助日數嚴苛 基層連半日工作費都領不到
除此之外，全教總高中職委員會主委巫彰玫還指出，可報支的工作費補助總日數設限其實極為嚴苛。
根據規定24間以下試場之學校補助工作費共12日、60間以上補助工作費共18日，但國中會考幾乎是全校行政人員總動員的重大支援事項，依照補助日數平分計算，連讓實際參與試務工作者申請半日工作費都不可得。
全教總呼籲：調高80%並建立定期檢視機制
全教總理事長侯俊良表示，國中教育會考、技高技藝競賽、教師甄選等均為構建國家教育的重大基石，為使試務順利進行，基層教師與行政人員不僅平時超時加班，更需犧牲假日辦理考試，政府不應該慷他人之慨，將成本轉嫁到基層工作人員身上。
全教總呼籲，教育部應比照近20年來基本工資調漲幅度，各項試務工作費應調高80%，可報支之工作天數應增加，並建立定期檢討機制，每三至五年檢視一次支給標準，此外，針對假日協助試務工作者，應比照勞基法，除核發當日工作費或監考費之外，應同步給予課務排代之補休。
