備受市場關注的中工經營權之爭，迎來戲劇性的和平落幕。中工於今（20）日舉辦聯合記者會，宣布兩大主要股東寶佳集團與威京集團已順利完成友好協商，確立攜手共治的大方向，雙方將以公司永續成長與全體股東之最大權益為最優先考量，共同參與公司治理，為中工注入嶄新動能。
終結對立，兩大集團強強聯手
中工董事長周志明在致詞時表示，此次圓滿落幕展現了大股東對中工未來的期許，未來經營團隊將安定軍心、持續專注本業，並與大股東並肩同行。
威京集團代表沈慶光也指出，雙方在照顧股東與照顧員工的前提下取得共識，決定攜手合作。他強調，中華工程的本業與寶佳投資在業界都是前輩，強強聯手必定能發揮「一加一大於一」的專業執行效益。
針對雙方先前的激烈交鋒與司法角力，沈慶光坦言，在「兩軍交戰」且彼此不理解的情況下，難免會使用一些灰色地帶的方法，但在4月15日雙方高層進行誠懇溝通後，所有問題已冰釋前嫌，過去的紛擾也宣告正式翻篇。
回歸專業經理人治理，落實團隊共治
寶佳代表鄭斯聰則重申，企業經營應以公司與股東利益為最優先，此次協談旨在降低經營的不確定性，做出一個負責任的決定，未來的董事會將依公司法及股東會決議程序，推選出最優秀的董事與獨立董事，組成最高決策與監督機構，確保權責相符與永續經營。鄭斯聰強調，股東會全面改選後，中工將交由專業的經理人團隊負責營運。
對於未來的經營方針，鄭斯聰指出，新的經營團隊將透過正確的投資、策略布局來提升經營效率，目標是讓公司有足夠能力為員工加薪、讓股東獲得回報，並讓客戶得到更多價值。他表示，雙方的初心不變，就是要擦亮中工這塊老招牌，創造出更好的績效。
安定軍心，現有員工權益受保障
外界高度關注雙方整合後的董事席次分配與員工去留問題。針對原本雙方共提出19位董事候選人（公司派7人、寶佳12人）未來將如何整合為7人名單，鄭斯聰回應，距離股東會還有一段時間，將透過充分討論的程序，有信心組成最優秀的董事會來落實公司治理。
至於是否會面臨大換血或裁員，鄭斯聰大派定心丸，強調中工未來仍需高度仰賴既有的優秀員工，經營團隊會先將人心穩定下來，並針對優秀同仁給予適當安排，讓他們能發揮最大才華。
記者會尾聲，沈慶光以「長江萬里，必定入海；黃河九曲，終必一治」兩句俗諺作為總結，象徵雙方歷經波折與磨合後，最終走向合作共治的圓滿結局。