AI愈旺人才愈缺 台灣半導體迎3大挑戰

by 江 星翰

AI浪潮推動全球半導體進入新一波成長循環,但站在第一線的產業大老們,言談間卻流露深沉的焦慮。「現在不只要思考成長,更要思考如何活下去。」世界先進董事長方略的一席話,為台灣半導體盛世下的生存戰揭開序幕。

在潘文淵文教基金會成立30週年的論壇現場,專家揭台灣半導體產業已從過去的「點火、存活、成長」階段,正式撞上3大深水區挑戰。

結構性失能 4成大學生「學非所用」

「台灣目前高等教育學用落差極大,已成為嚴重的結構性問題。」方略神情嚴肅地拋出一組數據:台灣139所大學,去年有25萬名畢業生,但統計發現竟有40%的畢業生所學與工作完全無關  。

他直指這是「結構性對撞」,一邊是高科技產業瘋狂喊缺人,另一邊卻是社會普遍的低薪現象。更嚴峻是少子化海嘯衝擊,預計18年後,台灣大學畢業生恐萎縮至10萬人以下,人才供給面臨斷層危機。

對比台灣的困境,方略特別提到新加坡的「狠勁」。星國人口600萬,只有7所大學,卻能透過國家級「AI學徒計畫(AIAP)」,每月發放4,000新幣(約新台幣9萬多元)補助金,吸引跨領域人才轉職。他呼籲政府把「錢花在刀口上」,仿效此類「就業對接型」專案,否則台灣人才庫將在未來數年內枯竭。

地緣政治枷鎖 優勢變成「國安考量」

過去台灣半導體是純粹的商業競爭,如今卻成了各國的「國安威脅」。方略分析,地緣政治緊張已將半導體拉升至「國家安全」層級,「這是過去幾年難以想像,但現在卻是全球共同議題」。

在恐怖主義、戰爭、價格戰等外部不確定性堆疊下,企業的經營邏輯必須徹底翻轉。方略強調,未來的領導者不能只看產能擴張,「建立韌性與長期永續性,比追求成長更重要。」這意味著海外布局不再是選項,應回應國際疑慮、建立互信的生存必要戰略。

資源觸礁 綠電荒恐削弱國際接單力

除了人才與政治,台灣本土的物理限制也已逼近極限。方略盤點,台灣在擴產時正面臨土地、水資源、電力及勞動力的4大封鎖線。

台灣半導體協會執行長吳志毅進一步點出關鍵的「綠能缺口」。他表示,台灣晶圓代工與封測產值雖傲視全球,但國際客戶對淨零減碳的要求已無回頭路。「若綠色能源供應不足,將直接削弱台灣承接國際訂單的競爭力,」吳志毅示警,綠電不只是環保議題,更是攸關產業能否留在全球領先群的經濟議題。

從「Made in Taiwan」到「Made with Taiwan

面對內憂外患,工研院協理蘇孟宗為台灣提出解方:台灣應撕下單打獨鬥的標籤,從「Made in Taiwan」邁向「Made with Taiwan」。

他建議,台灣應建立跨國生態鏈,透過深化與海外在地合作,打造更友善的國際人才環境,將台灣轉型為「全球科技人才樞紐」。在AI盛世的背後,這場關於韌性、人才與資源的生存保衛戰,才正要進入最關鍵的下半場。

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